Jobs für Fach- und Führungskräfte
Du hast Erfahrung und Lust, was zu bewegen? Bei AXA bekommst du Freiraum – ob als Fach-Profi, Führungskraft oder im agilen Umfeld. Starte bei AXA und gestalte mit uns die Versicherung von morgen.
Gehe mit uns deinen nächsten Karriereschritt
„Wer Erfahrung mitbringt und sich weiterentwickeln will, ist bei AXA genau richtig. Wir freuen uns auf Menschen, die Bestehendes hinterfragen und neu denken. Innovationsfreude wird bei AXA nicht nur geschätzt, sondern gefördert – nutze das!“ – Christina, Agile Masterin
Karrieremöglichkeiten im Überblick
Fachlich tief eintauchen oder Verantwortung übernehmen? Bei AXA geht beides. Unsere Karrierewege sind so individuell wie du.
- Fachliche Weiterentwicklung: Baue deine fachliche Expertise weiter aus und übernimm neue Projekte – mit Weiterbildung und Verantwortung
- Führungskarriere: Übernimm Verantwortung für Teams und Projekte
- Agile Rollen: Als Product Owner, Agile Coach oder Chapter Lead gestaltest du unsere Arbeitswelt aktiv mit
Das sagt unser Team über ihre Jobs
„Für Zahlenliebhaber wie mich ist AXA ein Paradies. Hier kann man wachsen und sich entfalten. Niemand steckt einen in eine Schublade – im Gegenteil: Es heißt ‚Zeig, was du kannst!‘ Wer bereit ist, Verantwortung zu übernehmen, wird hier voll unterstützt.“ – Daniela, Aktuarin
„Schon als Doktorandin in der Wirtschaftsinformatik war klar, diese Disziplin hat mehr mit Menschen zu tun als mit Technik. Nach meinem Quereinstieg bei der AXA hat sich das bestätigt. Hier leben erfolgreiche Datenprojekte vom Teamwork – nicht nur von Technik. Wer gerne mit Menschen und Daten arbeitet, ist hier genau richtig.“ – Sarah, Product Ownerin Data & Reporting
Unsere Arbeitswelt auf einen Blick
Arbeiten bei AXA heißt: Vertrauen, Flexibilität und ein echtes Miteinander.
- Hybrides Arbeiten: Homeoffice & Office
- Moderne Tools & digitale Prozesse
- Onboarding mit Herz & Struktur
- Entwicklung on the job & individuelle Weiterbildung
- Bei AXA findest du nicht nur deinen ersten Job. Sondern auch deinen zweiten und dritten.
„Ich habe bereits in ganz unterschiedlichen Bereichen gearbeitet – vom Start-up bis zum Handel. AXA vereint Konzernstrukturen mit echter technologischer Dynamik, das hat mich sofort angesprochen. Hier kann man große Verantwortung übernehmen und ist trotzdem nah an der Technik.“ – Alexander, Tribe Lead IT
Du möchtest keine Karrierechance bei AXA verpassen?
Dann werde Teil der AXA Talent Community! Hier erhältst du spannende Job-Updates. Außerdem teilen unsere Mitarbeitenden ihre Karrieretipps und -wege mit dir.
FAQ für Fach- und Führungskräfte
Du hast bereits Berufserfahrung und möchtest deinen nächsten Karriereschritt bei AXA gehen? Hier findest du alles, was du für deinen Weg ins TeamAXA wissen musst:
Muss ich aus der Versicherungsbranche kommen?
Nein – viele AXA Mitarbeitende kommen nicht aus der Versicherungsbranche. Dank unseres Onboarding-Programm ist das aber kein Hindernis. Im Gegenteil – wir freuen uns immer über frischen Wind.
Gibt es Teilzeitmodelle?
Ja, auf jeden Fall. Infos dazu findest du in der jeweiligen Stellenausschreibung. Generell begrüßen wir Teilzeitmodelle sehr – auch in Führungspositionen. So bieten wir z. B. auch Jobsharing an.
Welche Weiterbildung gibt es?
Von Online-Kursen über Weiterbildungen bis hin zu Entwicklungsprogrammen und Coaching ist alles dabei.
Kann ich zwischen Fach-, Führungs- oder agilen Laufbahnen wechseln?
Ja, unsere Karrierewege sind flexibel. In regelmäßigen Entwicklungsgesprächen schauen wir gemeinsam, was zu dir passt – auch ein Wechsel ist möglich.
Gibt es ein Mentoring oder Coaching für neue Rollen?
Besonders bei neuen Rollen und Karriereschritten begleiten wir dich – mit Mentoring, Buddy-Programm & Coaching.
Werde Teil des Teams
Gestalte deinen Einstieg bei AXA individuell nach deinen Wünschen und gehe mit uns deinen nächsten Karriereschritt. Wir freuen uns, dich auf deinem (Karriere-)Weg zu begleiten.