Karriere
bei AXA

Sie wollen dort arbeiten, wo Neues auf der Tagesordnung steht? Und wo es Menschen Spaß macht, Wege zu gehen, die vorher noch kein anderer gegangen ist? Willkommen bei AXA.

• Wir sind offen und frei heraus. Darum sagen wir es direkt: Wer vernarrt in Neues ist, passt zu uns. Dabei ist es ganz egal, welchen Werdegang Sie mitbringen. Wir suchen Querdenker, Analytiker, Entwickler, Wegbereiter, Macher und solche, die es werden wollen – in unterschiedlichsten Fachgebieten.
  

• Wer sein Denken und Handeln am Kunden und seinen heutigen und künftigen Bedarfen ausrichtet, der darf bei uns einfach loslegen. Bringen Sie Ihre Ideen auf den Weg. Richtung Ziel auch mal den Kurs wechseln? Das finden wir okay, so lange Sie dranbleiben, bis das Ergebnis überzeugt. Oder Sie erkennen, dass Ihre Idee keinen Nutzen stiftet.
  

• Genauso wollen wir bei AXA arbeiten. Ganz ohne Berührungsängste. In einem Umfeld, in dem man Mut zu Ecke und Kante hat. Gemeinsam klar für die Sache agiert und sich doch immer mit Respekt begegnet.
  

Neugierig auf uns? Wir auch auf Sie.

Was das Arbeiten bei AXA ausmacht, uns unterscheidet und wo wir hin wollen, versuchen wir im gesamten Karrierebereich dieser Website bestmöglich zu vermitteln. Wir nutzen dazu konkrete Beispiele, also Proof Points. Für uns ist aber klar, nichts transportiert es besser als Bilder und Stimmen unserer Mitarbeiter.

Kommen wir also noch einmal zum Kern: Das Herzstück, von dem, was dich bei AXA erwartet, ist unsere Begeisterung für Neues. Du willst wissen, wie sie sich äußern kann? Dann komm mit. Von der Entstehungsgeschichte über das Making of bis zu den finalen Motiven unserer Mitarbeiterkampagne „Bock auf Neues“.

Die Reise beginnt jetzt, also leg mit uns los!

AXA möchte sich als Versicherer und Arbeitgeber wandeln und zwar hin zu einem agil arbeitenden Unternehmen mit konsequenter Kundenorientierung– die neuen Arbeitswelten leisten hierzu einen wichtigen Beitrag.

Die neuen Arbeitsumgebungen ermöglichen es unseren Mitarbeitern innovativer und vernetzter zu arbeiten. Die offenen Raumkonzepte, die täglich freie Arbeitsplatzwahl und die flexiblen Arbeitszeitmodelle sind nur einige Attribute, die unser Arbeiten bei AXA agiler und unkomplizierter machen sollen.

Genau da setzt der Leitgedanke von NWoW  an– erfahren Sie hier, was dies für Sie bedeuten könnte!

Damit unsere neuen Mitarbeiter schnell auf „eigenen Beinen“ stehen und so  gut gerüstet bei uns durchstarten können, unterstützt sie unser Onboarding-Konzept „Neu an Bord – schnell vernetzt“.

Ein wichtiger Bestandteil des Konzepts ist die Förderung der Vernetzung neuer Kollegen. Mit Workdate ist das mit wenigen Klicks möglich. Eine „digitale Lostrommel“ versendet nach Wunsch automatische Einladungen zu „Blinddates am Arbeitsplatz“. So wird der Austausch mit Kollegen aus dem gesamten Unternehmen leicht gemacht und man ist schnell mittendrin.

Unsere einfache, digitale und dennoch persönliche Antwort auf die Bedarfe neuer Mitarbeiter überzeugt übrigens auch die Jury des Employer Branding-Awards Beste Arbeitgebermarke: AXA wurde in der Kategorie Internal Branding mit Silber ausgezeichnet!

Unsere Unternehmensgröße geht mit einer Vielfalt an Berufsbildern, Werdegängen und unterschiedlichen Persönlichkeiten einher: Angelehnt an das Bild des Hauses der „100 Berufe“ finden bei uns Wirtschaftswissenschaftler, auch (Wirtschafts-)Mathematiker, (Wirtschafts-)Informatiker, Juristen und viele mehr ihren Platz. Jeder hat seine eigene individuelle Lebensgeschichte zu erzählen. Lernen Sie hier unsere Kollegen – vom Azubi bis zum Vorstand - selbst kennen.
 
Unser whatchado Best Of Video - kurz, knackig, authentisch.

Bei Ihrer Arbeitgeberwahl sollten Sie sich von Anfang an ganz sicher sein und ein gutes Gefühl haben. Haben wir Ihr Interesse geweckt, aber Sie möchten AXA zunächst auf einer persönlicheren Ebene kennen lernen? Dann kommen Sie doch auf einfach bei einem unserer zahlreichen Karriere-Events vorbei! Alle wichtigen Termine im Überblick finden Sie hier. Wir freuen uns auf Sie!