Unsere Kultur – Offen für Ideen & Menschen
Bock auf Neues heißt für uns nicht nur, auf coole Technologien zu setzen. Es geht auch darum, neue Perspektiven zuzulassen, aus Fehlern zu lernen und gemeinsam voranzukommen.
Hast du Lust auf ein Unternehmen, das nicht stillsteht, sondern immer vorausdenkt? Dann bist du hier genau richtig.
Starte jetzt deine Karriere bei AXA und finde spannende Jobs in der Versicherung. Bei uns dreht sich alles um Innovation, Teamgeist und den Mut, Dinge auszuprobieren. Und natürlich um eines: Dich.
Werde Teil der AXA Talent Community und verpasse keine spannende Karrierechance. Freue dich auf Insights, echte Einblicke in unsere Arbeitswelt und Tipps zu AXA Jobs.
Egal, ob du angestellt in einer Agentur einsteigst, Teil einer AXA Geschäftsstelle wirst oder perspektivisch deine eigene Agentur führst: Hier findest du alle relevanten Infos zu deinen Möglichkeiten im Außendienst.
Unsere Kultur – Offen für Ideen & Menschen
Bock auf Neues heißt für uns nicht nur, auf coole Technologien zu setzen. Es geht auch darum, neue Perspektiven zuzulassen, aus Fehlern zu lernen und gemeinsam voranzukommen.
Deine Vorteile bei AXA – Benefits & Co.
Wir möchten, dass du dich bei uns rundum wohl fühlst. Deshalb gibt’s bei AXA mehr als einen 08/15-Büroalltag.
Erlebe den Spirit auf unserem Campus und finde deinen persönlichen Lieblingsplatz
"Hi, wir sind TeamAXA und geben dir einen persönlichen und ehrlichen Einblick in unseren Job und Arbeitsalltag. Klick dich einfach durch unsere AXA Karriereseite und lerne uns kennen. Und erfahre mehr darüber, was AXA ausmacht - mit allen Ecken und Kanten, die dazugehören. Viel Spaß!"
„Zahlen sind meine Leidenschaft, aber nur in Verbindung mit tollen Menschen! Als Aktuarin und Leiterin der Leistungsanalytik jongliere ich Milliardenbeträge, während ich ein starkes Team führe. Seit 2004 bei AXA, zwei Kids großgezogen – das klappt hier wirklich.“
„Ich liebe Veränderungen – deshalb habe ich nach 24 Jahren in einer anderen Firma, die Entscheidung getroffen, zu AXA zu wechseln! Als Agile Master im Tribe Protection and Savings schaffe ich neue Routinen für echte Teamdynamik. Und zwischendurch gönne ich mir unbedingt einen Kaffee mit Kollegen und Kolleginnen – ohne dieses Zwischenmenschliche geht bei mir gar nichts.“
„Meine Azubi-Zeit bei AXA war so prägend, dass ich nach dem Studium sofort zurückwollte. Heute bin ich selbst Ausbildungsleiterin. Ich pushe junge Leute von Tag eins bis zur Abschlussprüfung. Morgens starte ich gern mit Sport, damit ich für meine Azubis topfit bin.“
„Neugierig, wie Technik und Führung zusammenpassen? Als Chapter Lead im Krankenbereich bei AXA halte ich beides im Gleichgewicht. Und verliere die Menschlichkeit nie aus den Augen. Ich war wirklich überrascht, wie locker hier alles abläuft. Alle duzen sich – bis hoch zum Vorstand! Das war anfangs ungewohnt, aber genau diese bodenständige Art macht AXA für mich so besonders.“
„Investmentbanking war mir zu hektisch, also suchte ich etwas Bodenständigeres. Heute arbeite ich in der Mitarbeitendenagentur und genieße die faire, offene Kultur von AXA. Ein kurzer Sonnenstopp zur Mittagszeit gehört für mich einfach dazu – das ist meine Art, runterzukommen.“
„Für mich ist ein gutes Gespräch Gold wert, egal ob ich aus der Gastro oder jetzt aus der Versicherungswelt komme. Als Kundenberater im telefonischen Kundenservice helfe ich täglich Leuten, denen der Schuh drückt. Bei AXA habe ich von Anfang an eine richtig angenehme Arbeitsatmosphäre erlebt. Wir gehen locker, aber trotzdem fokussiert miteinander um. Das motiviert mich jeden Tag aufs Neue.“
„Schadenregulierung klingt trocken, ist aber ein echter Adrenalinkick: Jeder Fall ist anders und fordert mich neu. Ich leite ein Team von Regulierern und Reguliererinnen. Egal ob im Außendienst oder Homeoffice – Hauptsache, wir bleiben eng vernetzt. Genau das macht meine Arbeit spannend.“
„Code ist mein Element, gleichzeitig soll’s aber nahbar bleiben. Als Organisationsprogrammierer bei AXA entwickle und optimiere ich Prozesse, die echte Ergebnisse liefern. Dass meine Katzen im Homeoffice rumspringen, macht die Arbeitsatmosphäre gleich noch besser.“
"Big Data und KI begeistern mich, aber hab aber schnell gemerkt: Du brauchst vor allem gute Soft- und People Skills, um Datenprojekte zu stemmen. Als Product Ownerin in Data Operations jongliere ich große Datenmengen und viele Stakeholder mit sehr unterschiedlichen Charakteren gleichzeitig. Wenn mir da mal der Kopf raucht, reicht ein Spaziergang ums Teichgelände, und ich bin wieder fokussiert.“
„Wer Talente finden will, muss selbst neugierig sein. Ich bin Recruiter und liebe es, Menschen zu finden, die bei AXA richtig durchstarten. Privat genieße ich den Luxus, meinen Sohn zu Schule oder Kita zu bringen – Homeoffice macht’s möglich.“
„Früher war ich Rechtsanwaltsfachangestellte – jetzt rocke ich als Social Media Specialist im Employer Branding den Content. Kreativität ist mein Markenzeichen, auch privat mit meinen drei Hunden. Die Flexibilität bei AXA passt perfekt zu meinem quirligen Leben.“
„Wirtschaftspsychologie im Studium und gleichzeitig ins Recruiting bei AXA – ich liebe diese Doppel-Action! Als Stipendiatin bin ich nicht nur Beobachterin, sondern kann richtig was bewegen. Klar ist’s anstrengend, aber genau so wachse ich an meinen Aufgaben.“
„Finance ist für mich wie ein großes Puzzle aus Zahlen und Daten, das alle Bereiche des Konzerns miteinander verknüpft. Als Vorstandsassistent Finanzen bei AXA lerne ich täglich etwas Neues. Und packe gleichzeitig meine Expertise obendrauf. Eine Kaffeepause auf dem Campus ist für mich der perfekte Moment, um neue Energie zu tanken. Dabei entstehen oft frische Ideen und neue Impulse.“
„Neugier treibt mich an: Schon in der Ausbildung bei AXA entdeckte ich viele Sparten, jetzt bin ich Spezialistin für Industrierisiken. Jeden Tag etwas Neues lernen – das ist mein Ding. Und in der ‚Koffifee‘ gönne ich mir die nötige Koffeindosis für den nächsten kniffligen Fall.“